世上人与人之间的相处，凡默契者，皆有信任作为基础。但刚认识的两个陌生人之间，要相互建立并获得对方认可却并不是一件容易的事，因为信任的建立，需要一个过程，而这个过程又是相对漫长的。
建立信任需要一个过程，我想这是没有争议的，只是这个过程的长短便要因人而异了。若有人在认识前，便已有耳闻且印象不差，相识后便能很快消除心中顾虑，接纳对方，给与信任。若有人在接触前，便已有耳闻且印象不好，那么相交后很长一段时间都会报有戒备之心，难以完全消除顾虑。以上两种情况，在逻辑上都能讲通，说法也并无不妥，并且生活中也有许多人和事来印证。然而这两种情况，都有先入为主的主观意识在其中，例如有一人甲某，众人都言其厚道可靠，这是众人在其自己立场所做的结论，甲某或许确信可靠，或许在自己这里反而不值得信任了。又例如有一人乙某，众人责之，而对自己坦诚可靠。此两种情况古来亦有，或许还不少。这是因为众人与自己的审视标准可能并不相同，或众人与自己所处的位置和环境并不相同，或众人与自己所追求者并不相同。种种原因，便会给出不同的结论。
讲了对方，还要讨论下己方。对于同一个人，若自己是个潇洒豪爽之人，遇不快之事便简明扼要地指出来并寻找解决办法，那么两个人相处起来会舒心许多，信任也会很快建立起来。如果自己是个沉闷之人，遇到不高兴的事便闷在心里，不讲出来，也不找解决办法，只一味地责怪他人，那么两人相处起来一定会矛盾重重，难以互相信任对方。
有的人交友之初，戒备心重，不愿意给予对方信任，这是一种保险的方式，这样的人追求稳重，与此同时疑心也很重，相处过程相对较长才会得到对方认可，才会彼此信任。此类情况世间大有人在，绝非少数。而有的人交友之初，便给予信任，此种方式尽显坦诚，与此同时风险也大，会为许多狡诈之人所利用，或有损失，而一旦遇到志同之人便是一大收获，免去了许多不必要的考验人性的过程。
人性不可考验，因为人性经不起考验。人与人相处，切不可轻易考验对方，一旦萌生考验的心理，便已经对其失去信任，故亦无再考验之必要。因而凡谓之考验对方，实为考验自己，无论自己还是对方，都会经不住考验，因为人性不容考验。
信任如同一张整洁的白纸，一旦折皱污损，便是永久而不可逆的印记。倘使得到原谅，内心也会戒备三分了。破坏信任的方式无非就是毁坏诚信，也就是撒谎。故而信任、撒谎和原谅这三者之间，便构成了一个继续维持一段关系的巧妙体系，并且双方都为此负责。曾看过一段话，大意是讲撒谎这一行为有时只是为省事，用对方最容易接受的说法快速达成预期的效果。然而这里面也包含了对对方理解能力和信息掌握程度的预判，其风险就是，如果自作聪明低估对方，会收到超过事件本身的报复。故而撒谎这一行为并不可取，最佳的方式是坦言实情并寻找解决办法。
信息不对称带给双方的影响完全不一样，因此不信任的情况便有了现实基础，一旦有人有了念头，撒谎就成了顺口而出的事情，并且毫无顾忌。
世上有真信任，也有假信任，有一时的信任，也有永久的信任。若要追求真正的信任，首要任务便是要消除信息不对称，而要实现这一目的，又需要自己报以诚心，以真心换真心。或许真心不一定换来真心，但虚情假意绝对换不来诚意。因此要获得信任，还是要自己迈出第一步，以真心来换诚意。
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